الخصومات الضريبية وانخفاض المسؤولية هي أفضل مقنعين
لكن العديد من المؤسسات الناشئة تتساءل: "هل يستحق الأمر؟" لمساعدتك على اتخاذ القرار ، قمنا بتجميع مزايا وعيوب التأسيس غير الربحي وإعفاء مصلحة الضرائب .
لا ضرائب
بصفتك شركة غير ربحية ، يمكن لمؤسستك الحصول على إعفاءات حكومية وفدرالية من ضرائب دخل الشركات بالإضافة إلى بعض الضرائب الأخرى.
يمكن أن تكون معدلات الضريبة الفيدرالية للشركات عالية جدًا ، في حين أن ضرائب الشركات على الشركات يمكن أن تثير قضمة أيضًا.
إذا كنت تتوقع كسب مبالغ كبيرة من خدماتك المتعلقة بالمهمة ، أو المعارض ، أو مبيعات المنتجات ، أو العروض ، فستحتاج إلى الحصول على إعفاء. توفر المنظمة غير الربحية المعفاة من الضرائب أيضًا الضرائب المحلية من الولاية والمقاطعة.
إعفاء من الضرائب العامة والخاصة
بمجرد دمجها ، تستمر معظم المؤسسات الخيرية في التقدم للحصول على تعيين غير ربحي من مصلحة الضرائب الأمريكية. بصفتك 501 (c) (3) غير ربحية يمكنك الحصول على المنح والتبرعات. المؤسسات تعطي فقط المنح إلى 501 (ج) (3) المنظمات.
يمكن للمتبرعين الأفراد إلى مؤسستكم غير الربحية المطالبة باستقطاعات شخصية من الضرائب الفيدرالية وحكومات الولايات ، وقد يتم إعفاء الوصايا من الضرائب العقارية الفيدرالية.
الحماية من المسؤولية الشخصية
أحد أهم مزايا التأسيس يتعلق بحماية أعضاء منظمتك من المسؤولية الشخصية.
يتلقى أعضاء مجلس الإدارة والموظفون والموظفون في منظمتكم الحماية من المسؤولية عن ديون الشركات أو الدعاوى القضائية. يمكن للدائنين فقط الذهاب بعد الأصول الشركات الخاصة بك ، وليس الأصول الشخصية للأشخاص الذين يديرون أو يعملون أو يتطوعون لمنظمتك غير الربحية.
حتى إذا كنت تقوم بتضمين واستلام بعض هذه الحماية ، فمن الحكمة شراء تأمين المسؤولية لتغطية الحالات التي قد تقع خارج قانون التأسيس.
الابواب التنظيمية
الشركة منفصلة عن الأفراد الذين يديرونها أو ينظمونها. هذا هو الوجود القانوني المنفصل الذي يوفر الحماية من المسئولية. لكنه يعني أيضًا أن المنظمة تصبح خالدة بطريقة ما.
تستمر المؤسسة غير الربحية في الوجود بعد عمر أو مشاركة الأشخاص الذين بدأوا ذلك أو الذين أداروه. ولأن المنظمة مستمرة بهذه الطريقة ، فإنها أكثر جاذبية للمانحين الذين يرغبون في تمويل قضية على المدى الطويل.
استحقاقات الموظفين
أن تكون شركة تفتح الباب أمام منافع الموظفين مثل التأمين الجماعي على الحياة ، والتأمين الصحي ، وخطة المعاشات التقاعدية ، وما إلى ذلك ، المزايا غير المتوفرة للعمال في المنظمات غير المسجلة.
هيكل الشركة
تشكيل شركة غير ربحية ليست بسيطة. لكن الإعداد يتطلب الوضوح حول المهمة وقواعد التشغيل وإجراءات صنع القرار.
من الضروري للمنظمات غير الربحية ، التي قد يكون أعضاء مجلس الإدارة لديها أفكار متعارضة ، أن يكون لديهم قواعد واضحة حول تفويض السلطة وكيفية إنجاز الأمور. وجود جميع هذه المبادئ في مواد التأسيس واللوائح الداخلية يجعل إدارة المنظمة أكثر سهولة.
فوائد أخرى
وتشمل المزايا الأخرى للتضمين الإعفاءات من الضرائب العقارية الحقيقية للمقاطعات والمصالح الشخصية ؛ معدلات بريدية أقل في البريد بالجملة من الدرجة الثالثة ؛ أسعار الإعلان أرخص. إعلانات الخدمة العامة الإذاعية والتلفزيونية المجانية (PSAs) ، وأكثر اعتمادا على أنشطتك.
سلبيات
وتشمل مساوئ التأسيس الكثير من الأوراق وبعض النفقات. على سبيل المثال ، قد تحتاج إلى استئجار محام لإعداد مستنداتك. ثم هناك الوقت والطاقة للامتثال للوائح وتنمية منظمتك.
هناك قيود أيضا ، مثل عدم وجود أجر لمديريكم وحدود على الحملات الانتخابية السياسية والضغط . وعندما تغلق مؤسستك ، يجب إعطاء أصولها إلى منظمة غير ربحية أخرى.
ولكن إذا كانت فوائد الدمج منطقية وفوق العيوب ، فقد تكون مستعدًا للمضي قدمًا. ومن المؤكد أنك إذا كنت تتوقع أن تنمو منظمتك غير الربحية ، فمن الحكمة دمجها وتقديم طلب للحصول على إعفاء ضريبي في وقت سابق وليس آجل.
إذا لم تقم بالتضمين ، فقد تكون جمعية غير ربحية غير مدمجة .