ماذا تعني حصة التوزيع لأصحاب الأعمال

تشير حصة التوزيع إلى تخصيص الدخل أو الخسارة أو الخصم أو الائتمان من نشاط تجاري إلى شريك في شراكة أو مالك لشركة S. تستند الحصة الموزعة على صافي دخل الشركة ، كما هو محسوب على أساس عائد الشراكة التجارية (نموذج 1065) أو عائد شركة S (نموذج 1120-S).

بما أن شركة ذات مسؤولية محدودة (LLC) مع أكثر من عضو واحد تقوم بإرجاع ضريبة المشاركة ، فإن حصة التوزيع تنطبق أيضًا على أعضاء LLC.

يتم أيضًا توزيع حصة التوزيع على مالكي الشركات المساهمة ، استنادًا إلى حصتهم المئوية للأسهم المملوكة في شركة S.

كيف يتم تحديد حصة التوزيع

عادة ما يتم تحديد توزيع حصة التوزيع من خلال اتفاقية الشراكة ، والتي تتضمن تخصيص إجمالي صافي الدخل للسنة لجميع الشركاء ، بنسبة 100 ٪.

إذا لم يكن هناك اتفاق شراكة ، فإن الحصة التوزيعية لكل شريك تعتمد على ملكيته للشراكة ، المحسوبة من مساهمات رأس المال ، والمصالح في الدخل الاقتصادي أو الخاضع للضريبة للشراكة ، وحقوق الشركاء لأصول الشراكة إذا تمت تصفية الشراكة ( بيعت أو في الإفلاس). لا يتم أخذ أي اقتطاع من حصة التوزيع الخاصة بالشريك ، لذا فإن المبلغ بالكامل يخضع للضريبة بالإضافة إلى دخل آخر على الإقرار الضريبي الشخصي للشريك.

حصة التوزيع وبيان الضريبة للمالك

الجدول K-1 هو المستند المستخدم لإظهار الحصة الموزعة للشريك في شراكة ، أو عضو في شركة ذات مسؤولية محدودة ، أو مالك لشركة S.

لا يستخدم جدول K-1 لمالك واحد أو شركة ذات مسؤولية محدودة مع عضو واحد فقط ، لأنه في هذه الحالات ، يذهب صافي الدخل الكامل للشركة ، كما تم حسابه باستخدام الجدول C ، إلى المالك الوحيد.

على سبيل المثال ، إذا كان هناك ثلاثة شركاء في شراكة ، فيمكن أن يكون للمرء حصة 30 بالمائة ، وحصة أخرى بنسبة 50 بالمائة ، والثالث حصة 20 بالمائة.

ثم يتم توزيع الدخل بين الشركاء على أساس حصتهم.

فرض الضرائب على أسهم التوزيع

تعمل عملية تحديد الحصة الموزعة للشريك على النحو التالي:

ضريبة العمالة الذاتية

ﯾﺟب ﻋﻟﯽ اﻟﺷرﮐﺎء اﻟﻔردﯾﯾن دﻓﻊ ﺿرﯾﺑﺔ اﻟﺗوظﯾف اﻟذاﺗﻲ (اﻟﺿﻣﺎن اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﻲ واﻟرﻋﺎﯾﺔ اﻟطﺑﯾﺔ) ﻋﻟﯽ أﺳﺎس ﺣﺻﺗﮭم اﻟﺗوزﯾﻌﯾﺔ ﻣن اﻟﺷراﮐﺔ ، ﮐﻣﺎ ھو ﻣوﺿﺢ ﻓﻲ اﻟﺟدول رﻗم K-1 ، وﻟﯾس ﻋﻟﯽ أي ﻣﺑﺎﻟﻎ ﺗم اﺳﺗﻼﻣﮭﺎ ﻣن اﻟﺷراﮐﺔ ﺧﻼل اﻟﺳﻧﺔ.

لا يدفع المساهمون في شركة S ضرائب التوظيف الذاتي ، لأنهم مساهمين ، وليس مالكيها.